中国记录通讯社（记者祖琳报道）2021年，山东省龙口市财政局将预算管理一体化改革与绩效管理相结合，同部署、齐推进，在全市范围内实现了乡镇预算绩效管理的全覆盖、再提升。
龙口市财政局将全市15个镇街区全部纳入财政预算绩效管理范围，制定统一的绩效目标模版，设置规范、系统的共性指标，同时强调各镇街区根据各自特点设计具体的个性指标，促进绩效目标如期实现和绩效评价顺畅实施，推动预算绩效管理在镇街区一级的施行。
该局以综合考评为手段，抓实乡镇预算绩效管理促提升。研究出台了预算绩效管理综合评价考核办法，将镇街区预算绩效考核纳入全市考核范围，考核分绩效目标编报质量、部门自评、部门绩效监控和财政重点项目绩效评价情况四项指标。由市财政局绩效评价科牵头，预算科、监督科协同并聘请第三方专家，对工作开展情况进行量化打分。
该局以乡镇运行为重点，全面推动乡镇综合绩效评价。自2022年起，所有乡镇全部要实行整体自评，市财政局将随机抽取1—2个乡镇进行综合绩效重点评价，以点带面，推动乡镇综合绩效评价常态化。
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